Selvvalgt uddannelse
Selvvalgt uddannelse på højskole: Voksne i den erhvervsaktive alder på højskole er blevet et særligt indsatsområde i FFD, og derfor forsøger vi at gøre højskolerne gældende for de, der som en del af deres overenskomst har ret til 2 ugers selvvalgt uddannelse hvert år.
Danmark er en del af et globalt arbejdsmarked, og det har skærpet kravene til virksomheder og deres ansatte. Hele voksen- og efteruddannelsesområdet er derfor under stærk forandring. Før tog man på efteruddannelseskursus for at erhverve sig kendte og konkrete kvalifikationer. Nu skal der gives lyst til læring, mod på forandringer og oplysning om livet. Det er derfor oplagt, at folkehøjskolen melder sig på banen, både igennem selvvalgt uddannelse i arbejdstiden og kurser for ledige.
På højskolen kan ansatte i en virksomhed få kompetenceudvikling i et socialt læringsmiljø, styrke deres arbejdsglæde, opdage og afprøve nye talenter, sætte perspektiv på et fremtidigt arbejdsliv eller lære at håndtere overgangsperioder mellem forskellige jobs og jobfunktioner. Alt sammen med udgangspunkt i kombinationen mellem undervisning og samvær.
I det kommende forsøgs- og udviklingsarbejde har FFD derfor besluttet at prioritere projekter, der sigter på at afdække og udvikle muligheder for voksne i den erhvervsaktive alder på højskole. Projekter omhandlende selvvalgt uddannelse kan sigte på:·
- Udvikling af kurser, der er målrettet voksne erhvervsaktive og som opfylder arbejdsmarkedets krav til selvvalgt uddannelse
- Samarbejde med virksomheder eller fagforeninger om udvikling af kurser
- Undersøgelse af hvordan man får gjort opmærksom på kurserne, og hvordan man rammer den rette målgruppe
- Beskrivelse af hvad man har gjort med henblik på at hjælpe andre skoler, som vil i gang med samme type arbejde
- Undersøgelse af reaktioner fra dem, der har været på højskole som del af selvvalgt uddannelse. Hvordan har de kunne anvende udbyttet i deres arbejdsliv?
Læs mere om forsøgs- og udviklingsmidlerne her